労働者が疾病の費用に充てるために請求した場合、使用者は、支払期日前であっても、当該賃金支払期に対応する賃金の全額を支払わなければならない。

誤り。非常時払として支払義務が生じるのは、既往の労働に対する賃金、すなわち請求の時点までに現実に行われた労働に対応する部分に限られる（25条）。まだ労働していない期間に対応する賃金の前払を求めることはできない。