1日又は1週間の所定労働時間が同種の業務に従事する通常の労働者に比べて短いパートタイム労働者に支払われる賃金は、労災保険に係る一般保険料の算定基礎となる賃金総額から除外される。

誤り。賃金総額は事業主がその事業に使用するすべての労働者に支払う賃金の総額であり、パートタイム労働者やアルバイトに支払う賃金も算入する。労災保険の適用は労働時間の長短を問わないためである。これに対し、労災保険率の適用単位や特例メリット制の規模を判断する際の常時使用労働者数の数え方とは別の問題である。