雇用保険法33条1項の給付制限を受ける受給資格者の受給期間は、その給付制限の期間の日数分だけ例外なく延長される。

誤り。受給期間が延長されるのは、給付制限期間に省令で定める日数（21日）と所定給付日数を加えた期間が1年（離職日に法22条2項1号に該当する受給資格者は1年＋60日）を超える場合であり、延長されるのはその超える期間分に限られる（雇用保険法33条3項、同法施行規則48条の4）。常に延長されるのではない。